Las empresas en 2026 buscan jóvenes con habilidades que la inteligencia artificial no puede reemplazar, como pensamiento crítico, comunicación efectiva, adaptabilidad, trabajo en equipo y alfabetización digital. Desarrollar estas competencias desde la preparatoria permite destacar en un mercado laboral cada vez más tecnológico e híbrido.
El mundo laboral está cambiando más rápido que nunca. Hoy, no basta con tener estudios: las organizaciones necesitan personas capaces de adaptarse, aprender constantemente y colaborar en entornos donde la tecnología y la inteligencia artificial son parte del día a día.
¿Qué habilidades buscan las empresas en 2026?
Las empresas priorizan perfiles con soft skills y competencias humanas que complementen el uso de la tecnología. Entre las más relevantes se encuentran:
- Pensamiento crítico y resolución de problemas
- Adaptabilidad y aprendizaje continuo (reskilling)
- Comunicación efectiva en entornos digitales
- Trabajo colaborativo y liderazgo compartido
- Alfabetización digital y uso responsable de la IA
Y es que de acuerdo con ManpowerGroup en su Encuesta de escasez de talento 2025, al menos 70% de los empleadores reportan dificultades para encontrar el personal calificado que necesitan. Los sectores más afectados incluyen Transporte, Logística y Automotriz, con 80% de la escasez, seguido de Tecnologías de la Información con 77 por ciento.
¿Por qué las habilidades profesionales son tan importantes para las empresas en 2026?
Hoy, el conocimiento técnico por sí solo ya no es suficiente. Las empresas buscan personas capaces de aprender, desaprender y reaprender.
De acuerdo con el Barómetro de Empleabilidad UVM 2026, 8 de cada 10 reclutadores en México señalan que la principal brecha de talento no está en el conocimiento técnico, sino en la falta de habilidades socioemocionales como comunicación, liderazgo y pensamiento crítico.
En nuestros campus UVM, hemos notado que los alumnos que comienzan a fortalecer estas competencias desde el nivel medio superior logran una transición mucho más exitosa hacia la universidad y su primer empleo.
¿Cómo ha cambiado el mercado laboral con la transformación digital?
La transformación digital no solo cambió las herramientas, también cambió las habilidades que generan valor. Hoy se espera que los jóvenes sepan trabajar con tecnología, no solo usarla.
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Habilidad tradicional |
Habilidad clave en 2026 |
¿Por qué cambió? |
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Conocimiento técnico estático |
Aprendizaje continuo (lifelong learning) |
La tecnología evoluciona rápidamente |
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Trabajo presencial rígido |
Colaboración en entornos híbridos |
Equipos remotos son cada vez más comunes |
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Uso básico de software |
Alfabetización en IA y datos |
La IA es una herramienta transversal |
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Ejecución de tareas |
Resolución de problemas complejos |
El criterio humano marca la diferencia |
¿Cuáles son las 10 habilidades más valoradas por las empresas en 2026?
Según las tendencias actuales de empleabilidad, estas son las competencias que marcarán la diferencia en cualquier profesión:
- Comunicación efectiva en entornos presenciales y digitales
- Pensamiento crítico para analizar y proponer soluciones
- Adaptabilidad y aprendizaje continuo
- Trabajo en equipo y colaboración remota
- Gestión del tiempo y autogestión
- Creatividad e innovación
- Competencias digitales y uso de IA
- Orientación al cliente y empatía
- Toma de decisiones bajo presión
- Liderazgo inspirador y colaborativo
¿Cómo empezar a desarrollar estas habilidades desde la preparatoria?
La buena noticia es que no tienes que esperar a graduarte. Desde la preparatoria puedes:
- Participar en proyectos académicos colaborativos
- Fortalecer tu comunicación oral y escrita
- Aprender a organizar tu tiempo y trabajar por objetivos
- Familiarizarte con herramientas digitales y de inteligencia artificial
Elegir una institución que fomente estas competencias te permitirá llegar mejor preparado a la universidad y al mundo laboral. En UVM, nuestros programas de preparatoria están diseñados para desarrollar estas habilidades desde el primer día, combinando formación académica sólida con tecnología de vanguardia.
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