Después de terminar la universidad, los egresados enfrentan decisiones clave como titularse, buscar su primer empleo, continuar estudiando o combinar trabajo y formación. No existe un solo camino correcto: la mejor opción depende de tu perfil, tus objetivos profesionales y el momento de vida en el que te encuentras.
Si acabas de egresar y sientes que “nadie te explicó qué sigue”, no estás solo. De hecho, según la Encuesta Nacional de Egresados, 43% de los jóvenes identifica la falta de experiencia como la principal barrera al buscar empleo, lo que explica por qué muchos consideran una maestría como el siguiente paso para diferenciarse y crecer profesionalmente.
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La titulación no es solo un trámite administrativo: es el requisito formal que valida tu formación universitaria ante empleadores y posgrados. Sin título, muchas oportunidades laborales y académicas simplemente no se activan.
En la práctica, muchos egresados retrasan este proceso por trabajo, costos o falta de información. Sin embargo, postergarlo puede limitar tu crecimiento profesional. Prepararte con tiempo, conocer las opciones de titulación de tu universidad y definir una fecha objetivo reduce estrés y acelera tu inserción laboral formal.
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Terminar la universidad no garantiza empleo inmediato ni claridad absoluta. La realidad es más compleja y, a veces, incómoda.
Entre los principales desafíos que enfrentan los egresados destacan:
La exigencia de experiencia laboral incluso para vacantes junior.
Sueldos iniciales bajos o empleos sin prestaciones en el primer año.
Dudas vocacionales tardías: “¿sí era esto lo que quería?”.
De acuerdo con la Encuesta Nacional de Egresados, casi 7 de cada 10 egresados reportan ingresos de hasta $10,000 pesos en su primer empleo, lo que explica por qué muchos buscan seguir capacitándose o cambiar de rumbo temprano.
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Aquí no hay fórmulas mágicas, pero sí decisiones estratégicas. Estas son las rutas más comunes (y válidas) después de egresar.
Ingresar al mercado laboral te permite ganar experiencia, entender cómo funciona tu industria y detectar qué habilidades necesitas reforzar. No tiene que ser el “trabajo ideal”, pero sí uno que aporte aprendizaje real.
Muchos egresados comienzan en puestos operativos o junior y, tras uno o dos años, logran mejores condiciones al cambiar de empleo con experiencia comprobable.
Si el empleo formal no llega aún, las prácticas profesionales, el voluntariado o proyectos freelance son una vía efectiva para fortalecer tu CV. Estas experiencias también amplían tu red de contactos, uno de los principales medios para conseguir empleo en México.
De hecho, más del 23% de los egresados obtiene su primer empleo gracias a prácticas, servicio social o pasantías, según datos nacionales.
La educación continua ya no es opcional. Cursos cortos, diplomados y certificaciones permiten actualizarte rápido y destacar frente a otros perfiles similares.
Casi 47% de los egresados ha tomado al menos un curso después de concluir la carrera, y más del 54% afirma que esto impulsó su crecimiento profesional. Elegir bien qué estudiar es clave: no se trata de acumular diplomas, sino de resolver brechas específicas de tu perfil.
Una maestría sí vale la pena cuando responde a un objetivo claro: especialización, ascenso, cambio de área o fortalecimiento de liderazgo. No siempre conviene cursarla inmediatamente después de egresar.
Muchos estudiantes obtienen mayor valor al estudiar un posgrado con al menos uno o dos años de experiencia laboral, ya que pueden aplicar lo aprendido de forma directa y tomar mejores decisiones académicas.
De acuerdo con Federico Bujosevic, Director de Educación Superior de la Universidad del Valle de México, una maestría relevante hoy no solo debe profundizar conocimientos técnicos, sino desarrollar competencias clave que exige el mercado global, como habilidades socioemocionales, innovación y tecnología aplicada a las empresas.
En este sentido, UVM integra certificaciones de Harvard Online dentro de sus programas de posgrado, incluidas en el plan de estudios, obligatorias y sin costo adicional, lo que permite a los estudiantes fortalecer su perfil profesional con un enfoque internacional y accesible. Además, estos cursos se imparten en español, facilitando su aplicación práctica desde el aula.
“Tener un certificado de Harvard impulsa el crecimiento personal, el crecimiento profesional y abre el acceso a un mercado global”, destaca Bujosevic.
No todos los egresados buscan lo mismo. Algunas rutas frecuentes incluyen:
Perfiles técnicos: certificaciones, especialidades o ingenierías aplicadas.
Perfiles administrativos: maestrías en gestión, finanzas o negocios.
Perfiles creativos: diplomados, proyectos independientes o formación híbrida.
Lo importante no es “seguir estudiando por inercia”, sino alinear la siguiente decisión con tu proyecto profesional real.